Morador denuncia falta de técnico de enfermagem no Posto de Saúde da comunidade Água Branca, em Itaituba

Ao Giro, o secretário de saúde informou que um novo profissional será contratado, mas a Secretaria está enfrentando dificuldade em encontrar técnicos que queiram trabalhar na região garimpeira do município.

Por Portal Giro

Foto: Reprodução

Denúncias feitas por um morador da comunidade Água Branca, região garimpeira da cidade de Itaituba (PA), dão conta que o local está sem técnico de enfermagem há cerca de três meses. Ele relata que o Posto de Saúde se encontra fechado, até para urgências e emergências.

O morador acredita que a falta de profissional se deve ao alto custo necessário para se manter no local e o salário pago pela Prefeitura Municipal, que ele considera pouco: “Quer pagar um salário mesquinho de 1800 reais ao profissionais… mesmo sabendo das dificuldades e alto custo para uma pessoa se manter em região como a nossa que tudo é caro! A distância longa e estradas intrafegáveis”.

Ainda de acordo com moradores, o local estava sem técnicos desde agosto, quando o posto passou dois meses fechado. Depois mandaram uma técnica, mas ela se demitiu. Ele explica que nenhum técnico permanece muito tempo na comunidade. Segundo informações, a “Currutela” do Água Branca tem quase 600 casas com famílias, e quando alguém fica doente, tem que se deslocar para outros distritos ou para a sede do município.

O que diz a Secretária Municipal de Saúde

Diante das denúncias, o Portal Giro procurou a Secretaria Municipal de Saúde (SEMSA) e falou com o secretário Emerson, que esclareceu algumas questões sobre a contratação de profissionais para trabalharem nas regiões garimpeiras de Itaituba.

De acordo com Emerson, a secretaria está empenhada em contratar com urgência um profissional para trabalhar no Água Branca, que inclusive dois técnicos já foram contratados, mas não puderam e/ou quiseram permanecer no local. Ele destaca que a problemática para acharem profissionais para a região garimpeira é grande, uma vez que, geralmente os técnicos preferem trabalhar na zona urbana, onde podem prestar serviço para mais de uma unidade de saúde ao mesmo tempo, e consequentemente receber um salário maior.

Emerson conta que até mesmo na cidade os profissionais de saúde estão em falta, o mesmo usa como exemplo o Hospital Regional do Tapajós (HRT), que no momento está precisando contratar 28 técnicos de enfermagem, mas vem encontrando dificuldade em encontrar a quantidade de pessoas necessárias.

O secretário de saúde afirma que trata a situação da comunidade Água Branca com a urgência necessária, pois a prefeitura está empenhada em manter profissionais de saúde em todas as comunidades do município de Itaituba.

Comunidade Água Branca. (Foto: Reprodução)

Emerson ressalta que estão atrás do profissional qualificado que possa fazer todos os atendimentos que a população precisar que seja realizada no posto da localidade, e assim que o profissional for contratado, novos equipamentos e suprimentos médicos também serão levados para a unidade de saúde.

Fonte: Giro Portal